11月18日至20日，浙江师范大学第六期研究生干部骨干培训开班仪式在法商报告厅隆重举行。校党委研工部部长、研究生院副院长周红霞，校党委研工部副部长祝伟华，法政学院院长周志山出席了开班仪式，法政学院、马克思主义学院党委副书记张勇主持开班仪式。来自全校各个学院的98名研究生干部参加了此次培训。
注重自我管理提升自身能力
如何更好地展现自我？周红霞部长给予我们生动的回答，她通过情景假设和现身说法的方式，阐述了沟通的重要性、沟通中应掌握的技巧以及需要注意的方式。针对当前学生日常礼仪的问题，周部长提出了有针对性的解决方法，即学生应该掌握塑造良好自我形象的技巧，不仅要把外在修饰控制在合理范围内，而且也要对自己的观念和性格做到合理适当的掌控。最后，周部长希望学员们能够自学人民大学金正昆教授讲解的有关日常礼仪的视频，并能有所收获。
如何更好的进行自我管理？法政学院、马克思主义学院副教授周功满老师为大家解读了作为人才必备的素质之一：能力素质。他以大量浙师大学生干部考取杭州高校辅导员的事实说明了学生干部能力培养的重要性，接着分析了包括口才能力、组织能力、沟通能力、做事能力、决策能力、分析能力等在内的各种能力对于学生干部以后开展工作、走向社会的重大意义。周老师强调拥有分析能力是具备其他一切能力的基础，所以他鼓励学员们要有意识地锻炼自己的分析能力，他还告诫学员们在人生道路上要善于通过强化训练来提升自己的分析能力，进而锻炼自己的领导能力和解决问题的能力，从而使自己能够在遇到迷茫、彷徨、困惑时从容应对。
专注做人做事实现自我突破
法政学院、马克思主义学院郑祥福教授从我们应该成为一个怎样的人开始说起，引发学员们对于利和义的思考。郑老师强调，处理好人与环境、人与社会之间的关系至关重要，他还从宽容、有独立人格、有道义、有追求等角度给学员们提出了具体的要求。他强调研究生在读研期间一定要重视丰富自己的专业知识，培养自身的科研能力，在专业领域内形成自己独特的思考方式和严谨的研究治学态度，把做学问和做人统一起来，发挥自身的巨大潜能，真正成为一名宽容待人、立足现实并且向前看的人才。
参观金华北大创业园。学员们由工作人员带领参观了创业品牌墙、领导参观创业园的照片墙还有几个具有代表性的创业品牌标志区，包括去哪网等高新技术品牌标志区。学员们不仅近距离地接触了企业，了解了企业的文化和其品牌优势，而且也激发了他们有关创业的梦与远方。
对于公文的处理与写作，吴迪老师从公文的格式、排版要求及结构、公文写作的行文方向、行文目的、行文总规则等几个方面进行了阐述。吴迪老师强调公文写作对于研究生未来的职业发展有着重要的指导作用，她认为公文的行文总规则确有必要，应讲求实效，并且在公文写作过程中要注重收集与写作主题相关的经验交流材料。吴老师强调公文写作一定要简明扼要，切合实际，能解决实际问题，文风要清新简练，文约而事丰。
把握新动态搭建新媒体
“互联网+”时代背景下研究生媒体如何发展？上海大学研究生报主编郝妍同学从校媒体发展背景、平台建构以及平台战略三个方面向我们讲述了研究生媒体的发展路径。针对研究生媒体出现的同质化、校际间互动不足以及关注度下降的问题，她提出校媒体要坚持“导向为先、内容为王、受众为本”的原则。最后郝妍同学结合自身经历告诉我们：一个有特色的栏目应该是“有趣+有价值+可议性”的。
11月20日上午10:30，第六届研究生干部骨干培训结业典礼在法商报告厅顺利举行，校党委研工部副部长祝伟华对此次培训工作做出总结。他提到身为研究生干部，在今后的工作中要继续努力，要讲政治，做一个有信念的青年；讲规矩，做一个有纪律的知识分子；讲品德，做一个有品行的师大学子；讲奉献，做一个有作为的学生干部。接着张勇副书记宣读了成功结业的研究生干部骨干成员名单,共计91名。至此，我校研究生干部骨干培训活动已经连续成功举办了六届，六年来培养了大批优秀的研究生干部，研究生干部骨干培训不仅在提高研究生干部的综合素质上有明显提升作用，而且对研究生干部的工作、学习、生活等各个方面都有着重要的指导意义。
（整合／李旭；图／史晓琼等）